让您的网站经久不衰：永久网站域名的投资回报 (让您的网站经验更丰富)

在当今数字时代，拥有一个有效的在线形象至关重要。而网站域名的选择则是建立成功在线业务的关键因素之一。选择一个永久的网站域名可以为您的网站带来诸多好处，包括：

1. 可靠性和可信度

永久网站域名表明您对您的业务和在线形象的承诺。它向潜在客户传达您打算长期经营，并且对提供可靠且可信的服务感兴趣。

2. 品牌知名度和认可度

一个易于记住且相关的网站域名有助于建立品牌知名度和认可度。随着时间的推移，人们会开始将您的网站与域名联系起来，从而有助于提高您的在线知名度。

3. 搜索引擎优化 (SEO)

网站域名在搜索引擎优化 (SEO) 中起着至关重要的作用。一个永久的域名可以帮助建立域名授权，这对于在搜索结果页面 (SERP) 中获得较高的排名至关重要。

4. 避免域名抢注

家庭电脑（内网），做网站赚钱吗，做什么网站好，怎么做

如何增加访问量，吸引更多的回头客，绝对是困扰每一位站长的难题。 要让别人知道你的站点，必须做网站推广。 网站推广有三种方式，一是在一些大型的，知名度高的站点做链接（广告），二是在网络上重要的检索引擎上登记企业站点的网址和内容提要，使INTERNET用户都可以通过检索引擎查询到企业的网址，最大的检索引擎有 Yahoo、google、Infoseek、Lycos等，国内较知名的有、 、、、 、 等；第三是与行业相关的网站建立连接或发布信息。 第一步：合适的选材是成功的开始：如果主页只是介绍您的个人、家庭或者一些简单无聊的东西，那么网站今后会有多少朋友来访问呢？除非您是名人。 这是要慎重考虑的问题，不要等网站建成了才发现不合适就不好了。 因此，开始做之前就一定要想想： 建立个人主页一般都出于两大目的，兴趣和金钱，兴趣方面就不用多说了，这类个人主页如果没有长期的规划、用心的维护，很容易无疾而终（97年建立的个人网站现在99%都已经消失了）。 我只对单为了挣钱而建站的朋友提供一些小小的建议。 如何利用网站挣钱，目前只有靠广告赚钱，这必须依赖于相对高的访问量，其实如果您的主页的访问量＜5000是没有多少意义的，但如何提高访问量的关键又在选材，所以，首先要把主页的题材把握准。 **，黑客破解，下载（包括各种软件，书籍，mp3等）这是绝对保证访问量的首选主题，但其中非法、版权等总是也是大家要注意的哟，我有一些朋友可是收到过律师的警告信哟。 其中黑客需要很高的技术成分（当然在网上也有许多现成的），下载呢又有赖于硬件条件，只有**是一个捷径，但它却要冒很大的风险，现在的广告商差不多对它都关上了大门。 如果您觉得上面三个都不可行，那么我给您介绍一下第二梯队的几种网站：游戏，新闻，免费，赚钱，教学，影音和其他专题性网站。 游戏不用说，非常可行，但需要大量的时间和精力。 免费就比较简单了，只需要多听多看多拷贝就能搞定，但这类网站实在太多，很难再出头。 新闻非常费神，简直就是卖苦力。 赚钱网站可以说是最近最火的网站，一夜之间冒出很多，是否要选择就看您的实力了。 教学网站有一定的技术性，普通网友恐难胜任。 影音类在前一段时间也相当热门。 最后是专题网站，它把兴趣结合了进来，使工作热情升高了，浏览面却局限在某一专题之中，但有利于结交一些志同道合的朋友。 下面是美国《个人电脑》杂志(pc magazine)评出的99年度排名前100位的全美知名网站的十类题材，有一些参考价值。 第1类：网上求职 第2类：网上聊天／即时信息/ icq 第3类：网上社区／讨论 / 邮件列表 第4类：计算机技术 第5类：网页/ 网站开发 第6类：娱乐网站 第7类：旅行 第8类：参考 /资讯 第9类：家庭/教育 第10类：生活/时尚 每个大类都可以继续细分，比如娱乐类再分为体育 /电影/ 音乐大类，音乐又可以按格式分为mp3，vqf，ra，按表现形式分古典，现代，摇滚等。 以上都只是最常见的题材，还有许多专业的，另类的，独特的题材可以选择，比如中医，热带鱼，天气预报等等，同时，各个题材相联系和交叉结合可以产生新得题材，例如旅游论坛（旅游+讨论），经典入球播放（足球+影视）按这样分下去，题材可以有成千上万个，你不会再为题材重复，难以选择而烦恼了吧:) 友情提示：热门的话题是永恒的主题。 就拿下载站来说，只要有特色始终都会有固定访客，但新站不断出现，如您建得平平无味，同样的下载站，别人凭什么要到您这里来呢？ 做热门类网站时一定要多留心重大新闻—— 比如最近俄罗斯的核潜艇事件，注意身边的话题—— 比如最近的彩电价格大战，多看看各大排行榜前五十位的网站—— 这可知道现在的网友想看些什么，以上这些都是不错的选材，取别人成功的经验，加上自己的独立见解与想法，把它们充分融合到你的“家”里，这样，您的网站才会与众不同，加上适当的宣传推广，计数器一定飞涨。 现在，您是否定好了主题了？也许您觉得我说的题材都不好，也许您想的题材比我的更好，那简单，怎么都行，总之怎么尽快红火怎么来，但不要选违法、**或者有版权因素的主题，否则到时候被查封，可就得不偿失了。 第二步：网站设计、制作与推广是通向成功之门。 关于网站的设计与制作这可是一个仁者见仁的东东了，这里包括的内容实在太多了，可以出几本书了，而且还有更多的技术问题。 本文在这里主要讲如何推广的问题。 登录搜索引擎—— 不过让别人能搜索到您的机会还是相当可怜的； 聊天室告知网友—— 这可要适当哟，大多了别人会反感的； 在bbs、论坛广而言之—— 经常去比较有名的论坛、bbs去吹捧，往往也有意想不到的效果； 在访问量较高的网站留言—— 这可是一个不错的主意，留言要注意把您暴光您网站里的特别之处； 利用e-mail广发邀函—— 平常注意搜集一些有用的e-mail地址，发一些邀请函，千万要注意您邮件中的内容，不要让人反感，切记不可多用，偶尔一次半次好了，否则就成了废品邮件，这个可是目前网友们最反感的了，但为了宣传，用一下也无妨； 与优秀网站交换连接—— 不过现在的大站一般是不开放这个服务的，您想人人都这样做那他们的连接不是要写几大页??!!不过也有例外，就是您如果长期向他们提供有用信息或者免费服务那就不同了，与网友间多多交换连接，这样对您的宣传很有帮助； 参加广告交换宣传—— 交换连接也许比较难，但参加广告交换网就比较容易了，现在有些文本的广告交换网可以达到1：10或者更高，只要您用的标题够吸引人，带来的访问量也不错； 经常参加一些网络相关活动—— 比如网页制作比赛，网络知识比赛，虽然这种活动并不是很多，但只要有，你就要去参与，即使感觉上有点困难，但只要做了，总会有点收获。 我觉得参加这类活动不单是为了得奖，最重要的是他们的推广活动，同时，您也可以从这些优秀的网站中取到不少的经验； 如果您有足够的能力还可以进行以下活动：在报刊里发表文章、组织有奖竞赛活动、提供免费的服务（如利用服务器的支持，用cgi程序为大家提供一些免费服务）等等，总之要利用一切可以利用的方法进行，而且要量力而为，不能象某些商业网站那样“烧钱”，记住您必竟还是个人网站。 第三步：留住您的访客让您的网站长盛不衰。 好不容易吸引过来的访客，来看了一次就不来了，心里也不好受吧，其实只要你做到以下的方面，他们不回头也难呢： 1、注意普遍的上网情况与使用的浏览器。 要考虑到现在普通朋友大多数还是用的拨号上网速度有限，页面不能做得又大又长，也不要用太多的java等等的技术，这可不是所有的的浏览器都支持，在一个不支持的浏览器里也许会得到一个极差的效果。 2、页面美观，内容第一，及时更新。 美观，就好象一个人打扮漂亮一样，给人眼前一亮，怎么不回头？同时一个网站如果里没有吸引人的内容，别人是不会有兴趣的，还有好的内容但也得高速更新呀，否则网友每次来看到同样的面孔还有什么兴趣？ 3、结构清晰，易于导航。 网站结构象人的骨骼，构筑起网站的整体框架，虽然表现形式各异，但让人迷失终归不好，尤其是内容丰富的网站更应注意。 4、申请好记的域名。 使用好记的域名让人过目不忘，不用作bookmark也忘不掉。 5、结交网友以诚待人。 网上虽然可以掩饰自己的身份与背景，但若不付出一点真诚，别人也不会和你交心。 每有朋友来信，我总是认认真真回复，尽我所能给予帮助。 那些往来密切的都是一样的热心人，虽然不多，却常常给你最实实在在的帮助！珍惜这份有缘相聚的时光，她可能是你上网的最大收获。 6、与网站联盟。 联合两三个网站，结成小小的联盟，相同的栏目整合后交由一人设计，其它的站点可建立镜象或连接。 每个成员保有其特色栏目，照常发挥。 这样既照顾个人优势，又不会破坏自主的独立性，也不必要求个个“十项全能”，时间、精力、空间都能得到充分的利用。 这样集合整体优势，留住访客不是更容易？ 7、建立邮件列表。 也许您的访客有这样或者那样的原因不能去您的网站或者忘记了您的网站，但如果您有一份相当不错的邮件列表的话，那可就会勾起他（她）的记忆，让您的访客虽然没有时间去您那里，也知道您在努力，当然如果有他们感兴趣的内容，何愁他们不来？ 提高网站访问量的策略 第1章. + 提高网站访问量是一个长期的工作。 + 提高网站访问量需要针对某个具体的访问群体。 + 提高网站访问量需要毫不停顿的改善网站。 第2章. 评估现时的访问量 （一）我们必须评估现在的访问量，对月、周、日、小时、综合访问统计、综合排名进行分析。 1、现时的访问量 一般的周访问统计的数据包含以下内容 时间 访问人数 比率 图示 2、一般的月访问统计的数据包含以下内容 时间 访问人数 比率 图示 9月30日 208 1.79% 3、一般的小时访问统计的数据包含以下内容 4、一般的综合访问统计的数据包含以下内容 （1）浏览器使用统计 浏览器 使用人数 比率 图示 （2）操作系统使用统计 操作系统 使用次数 比率 图示 （3）最近访问者来路统计 访问日期 访问时间 URL （4）综合排名 开始统计日期 总统计天数 总浏览人数 平均每天访问人数 站点性质 目前总排名 今日总浏览人数 预计本日浏览人数 最高一天浏览量 （二）流量分析 通过月、周、日，我们可以清晰地分析出一年中哪几个月、一周中哪几天、一日中哪些时段访问量较大，针对这些访问量较大的时间，我们可以对网站更新、上传做相应的布署；如通过对每月访问总量统计可知：几月份访问量较大，其原因是什么，据此改版；如通过周访问统计可知：周几的访问量的高低分布，若再联系小时访问统计，可得出以下访问者习惯的猜测；如通过最近访问者来路统计可知，访问者多为熟客还是第一次来访，白天还是晚上、直接还是间接访问本站，…… 一般情况下，一个站点的流量由两部分组成，一部分为固定的访客，另一部分是新的访客。 固定的访客是站点流量固定增加的保证，而新的访客是站点流量随时增加的保证。 一般来说，固定访客的来源是“收藏夹”，也就是访客把您的网站作上了标记，以便下次的访问。 而新的访客就会来自网络的四面八方了，最有可能的是：1、其它站点()的连接，2、在搜索引擎（Yahoo、Sohu）搜索到的。 总之，考虑访客来自那里，可以确定自己的宣传策略是否成功。 过去，想知道自己站点客源的分布是件不可能的事情，而随着相关免费服务的推出，使得我们可以随时了解站点的访问情况。 目前国内两大流量分析站点网易和Topcn都能提供相关的服务，但因为设置的不同，使得两个站点在分析同一个站点时，发生结果相差很远的情况。 所以，当我们在选择国内此类服务时，最好再申请一个国外同样的服务，这样，结果相对来说正确些。 流量分析服务能让我们确定访客是如何找到您的网站的，而另外的访客为什么没有找到您的网站。 比如，当我们把站点登陆到搜索引擎后，通过分析没有发现访客来自那里，那么你要确定自己的站点是否成功的列在搜索引擎目录里。 如果发现没有，那么我们就可以重新进行登记。 以上的分析使我们对网站的访问量、访问群体做出科学地评估，从而清楚了解哪些人、多在什么时间、在什么地方、通过什么途径来访问我们的网站。 这些流量分析是开展提高网站访问量工作的第一步，决不能省略的第一步！ 第3章. 提高访问量的策略 这是每个网站都关心的焦点，同时也是最难解决的问题。 要解决这个问题需要经验，更需要尝试！全球有无数个网站经营者都在为之努力地去作尝试，但是失败的个案却占了绝大部分！因为总有人走在我们的前面，他们的成功可能是偶然的，但更多是他们不停的实践任何的想法。 即使失败，一些经验就会被积累。 而成功有时来自那些经验，所以，我们不妨试试去作些探讨。 （一）改进现在网站 主页设计需要一些技术，而更多的是对整个Internet的了解，即使我们投入了非常大的精力，那也不一定就可以有相等程度的回报。 所以我们要努力改造现有网站，使得它产生更多吸引力——或称之“粘贴力”，这是提高访问量的关键，不好的站点，没有人会喜欢。 所以当我们决定要使自己的网站更具粘贴性的时候，也就是我们要精心地、持续地改造网站。 注意：这是一个持续，不可松懈的长期性工作。 要令到自己的网站成为一个品牌之前，如下的6个问题是一定不可以含糊的，请仔细考虑： + 您的网站的定位是什么? + 哪些人（企业）应该是您的网站的访客? + 访客会留什么东西在您的网站上？ + 您的网站想让访客得到什么? + 您的网站有什么东西会使得访客再次来? + 您的网站上有什么会使得访客逗留? 您的网站的定位是什么? 品牌策略：这个问题只有您才能回答，如果您没想过品牌策略这方面的问题，那么您的网站的前景真是难以乐观。 商务定位从事的在Internet上的人才交流活动。 但是需要强调的是要做基于珠海的最大的网上人才交流市场 ，您的网站也须像这样的准确的，毫不含糊的定位。 目标客户：一个成功的商业网站，它一定会重视其本身的商业获利点：靠什么来获取利润？——说白一点，就是谁能够给您的网站提供收入？这是一个核心的问题。 目前投资者之所以看重一个网站的无非就是两点：一是要么你现在就能赚钱；二是要么你将来能够赚钱！这两个要点所体现的就是我们所谈论的“网站经营的商业模式”。 基于这种认识，我们思考一下目前电子商务流行的两种形式：B2C 和 B2B。 您可以根据实际情况加以选择。 有一点需要解释：当您的这个网站有大批量的注册用户时，将会有非常多的商家进帐机会——商业机会！注册用户将会成为您与商业伙伴洽商的筹码！投资者之所以关心注册用户也必然是基于这样的一个原因。 另外可以加入一些流量弹窗，也是很好的来源，可以试试：反正个人意见，没啥好说的！！

网站域名在哪里可以购买，大概得多少钱，是永久的吗？

域名购买一般都在域名注册商那里可以购买到，国内有很多这样的公司，网络搜索域名注册结果都是，一般国际域名

net一年的费用大概是在50-60之间吧，多比较几家，有的域名注册商很贵，不要去购买，这个价位现在足可以买到了

域名注册的费用是一年一交的，每年都要续费，如果不续费就会过期作废了

网站怎么能跟好的运营

建一个网站，对于大多数人并不陌生。尤其是已经拥有自己网站的企业和机构。

但是，提到网站运营可能很多人不理解，对网站运营的重要性也不明确，通常被忽视。网站运营不象网站建设一样，一次性投入，不管建的好孬，总能出现在人们面前。这就如同某某单位出资，建了一家企业一样，领导人到位，资金到位，设备到位，那么企业就算是成立了。那么，企业建立的目的是什么呢是希望它逐步发展，市场的占有率越来越高，实现利润的回报。肯定没有人希望企业建成之日便是倒闭之时。所以网站运营十分重要的意义！

同样，谁也不希望网站建设之后，会变成一个死站，不能为企业效力。从这个意义上说，网站若想得到好的回报，就应当进行运营，而且是科学的运营。网站的管理水平直接反映着该企业的管理水平，体现了整个企业文化。

如何进行网站运营

就目前我国的互联网发展趋势看，网站的运营应当融入企业的整体经营体系中，使网络与原有的机制有机结合，这样才能发挥网站及网络营销的商业潜力。

网站运营的内容

企业的网站运营包括很多内容，如域名的构思选择、网站宣传推广、网络营销管理、网站的完善变化、网站后期更新维护、网站的企业化操作等等，其中最重要的就是网站的维护和推广。

企业网站运营中存在的问题

也就单单这两个项目实施起来就远非说的这么轻松。很多企业在做网站时兴师动众，网站做好后万事大吉，企业老总很少过问，负责网站管理的部门没有人懂得基本的维护知识，建这个网站的充其量不过是在名片上带有一个www的“上网”标志，遇到接名片的客户水平也差不多，还能顿生油然。有这样的效果，倒也不错。

但是网络应用正在深入，网络营销知识在普及，越来越多企业老总、管理人员意识到：一个一、两年没更新过的网站，以及一个做得精美但没有多少人知道的网站，完全是在浪费资源。“信息化”原来并非一次性投资建一个网站那么简单，更重要的工作在于网站建成后的长期更新与推广过程。

网站运营的方法

网站维护涉及到资源和成本问题，但只要用对工夫，大部分中小企业网站维护需要的资源和成本并不会太高。企业网站主要是更新产品及说明文字。一般中小企业网站都没有后台内容管理系统，网页更新需要懂得做网页的人员，但企业大都没有这种人才（虽然学习做网页也并非难事）。一个办法，就是在跟做网站的网络公司签定合同时就订下有关网页更新服务的条款.另外一个比较柔性的解决办法就是，公司里训练一个编辑网页的人员，学会使用Frontpage、Dreamweaver等html编辑程序。一个人要是能学会使用word，就应该可以学会网页编辑、FTP上传文件。可以让做网站的网络公司培训一下，结合买书自学，并不难，学习者可以多掌握一门知识，也不会抗拒。因此，这个方法也是可以采用的。

网站推广就复杂艰巨得多了。从交换链接、登录搜索引擎、信息发布到邮件列表维护发送等，各方面都涉及到专业知识，已经不是简单学习一些诸如网页制作方法就可以解决的了，但这部分又至关重要，因此，对于中小企业的网站推广有以下建议：重点项目外包，其它推广工作自己内部承担。

网站运营重点

重点项目主要指域名选择、搜索引擎推广、网络广告。选择一个好的域名可对网站运营起到事半功倍的作用。目前国内域名注册机构顶级域名都需要收费，为了减轻运营成本，可以选择日诺网络免费为企业提供的顶级CN域名，减轻企业负担。国内搜索引擎和网络广告的业务开展都力推代理制，可以在网站上找到它们在各地区的授权代理商，有时候，通过代理的价格比媒体网站自己的对外报价还低。但如果公司没有这个预算，只好在网络和GOOGLE上免费登录，只是一般网站策划和设计人员在网站建设中并不会单独考虑针对网络和GOOGLE排名的网页优化问题，因此实际上要获得好的排名还是很难。如果要进行搜索引擎优化，一方面涉及到费用，而最重要的，还是优化的质量。实际上，目前搜索引擎优化通常只是一些个人行为而非公司行为，因为“搜索引擎优化”并不是一个成熟的服务产品，而且效果常常与主观努力大相径庭。因此要找一个优化高手并非易事。

其它推广维护工作，主要就是寻找互换链接的对象、发布信息、Email营销推广、回复客户Email以及网站与用户的互动应答等，大都需要长期经营。这些工作大多不需要涉及太复杂的专业知识，但需要投入很多精力。对于网站维护人员，需要明确工作职责、内容，并长期学习新知，这群人属于网站营销的忠实用户。另外可以利用传统媒体，诸如通过各种传播媒体（如广播、电视、报纸广告、户外灯箱及路牌广告等）、展会、企业印刷品（产品Catolog、名片）等推广方式进行网站推广。

有的网站管理人员对网络营销略知一二，收到一些废品邮件推销“网络营销软件”，价格也不贵，听起来对网站推广好像颇有帮助。其实那些通过废品邮件宣传的“网络营销软件”已经没多少人相信了。那种指望几封廉价的电子邮件就可以掘起一桶金来的想法对于需要脚踏实地开展、细水常流的网站运营非常有害。要学习有效的Email营销方法。

应当说，只有踏踏实实的按照网络营销的商业原理，结合企业的实际情况，开展网站的运营，才能使企业网站发挥真正的作用。因此无论是已有网站或是正在建设网站的企业千万不要忽视网站运营这个环节！正所谓“打江山易，守江山难”，创造出一片繁华盛世就难上加难了。

网站运营主要项目

网站策划，网站设计，网页制作，网站编辑，网络营销，搜索引擎优化seo，网站统计，流量分析，网络广告

网站运营要注意的问题

1、记住时间就是金钱

创业型网络企业最需要的是以最快的时间进入战场，占据互联网的有利地形。因此，网站经营者一定要有战略眼光，切勿被眼前的一点小利所诱导而损失大局，更不可因为明显有必要的、可加快进入市场的时机、并可以节省未来资金的投资（此时可能钱要花费多一点）迟疑，贻误时机，造成大损失。

2、紧记网站定位，制订网站长期与短期经营目标。

网站定位是网站发展之本，网站经营偏离了定位或定位不明，直接导致的结果在内部让整个公司失去方向，对外则潜在客户而却步，现有客户大量流失。在中国互联网网站经营中，迷失和偏离网站定位的现象有很多，因此，请网站运营商紧记网站定位。网站长期目标是网站未来发展的愿景目标，它指导了网站至少在一年至二年的发展目标，整个团队均以此作为作战方针。网站短期目标则显得更为重要，短期目标近在眼前，只需团队努力，就很有可能达到，因此短期目标的制定更为关键，实现短期目标的直接效誉是团队信心增强，减小与长远目标的差距，获得销售收入或品牌提升等。短期目标制订应该以“可以实现”为原则，切勿务虚，否则产生时间浪费，财力人力浪费，士气受损等负面影响！

3、建立有序畅通的企业运营机制。

创业型网络公司没有必要建立非常完善的企业制度和复杂的部门结构。但是需要建立必要的信息内部传递的顺畅途径和必要的业务合同文档。a、创业型网络公司基础部门结构：客服推广部、网站技术部、网站业务部；b、创业型网络公司需要建立的沟通机制：标准业务流程；服务部门与销售部门之间的沟通流程；c、创业型网络公司需要聘用的核心人才：运营总监、技术负责人、销售经理、客服推广组长；d、创业型网络公司最需要的沟通：运营总监与核心人才的沟通、业务人员每日销售经验交流、核心人员之间的信息交流、客服推广知识总结、技术人员内部交流；e、创业型网络公司最需要的培训：公司愿景培训、网站定位和运营思路培训、网站产品/服务知识培训、网站销售知识培训、其它具体运营时涉及的临时性培训。

4、务实整合企业资源。

创业型网站普遍问题是资源短缺，无论是资金、人才、关系资源等均缺乏，因此务实的整合资源显得尤其重要。经营者可以以一年为中期经营点，以半年或三个月作为短期经营目标，根据此期间需要做哪些操作，哪块阶段配以哪种资源，进行宏观规划。例如：第一至第二个月属于平台打造期，此期间聘请最少的开发人员即可，在开发完成时再进行其它人才的招聘；在第三至第七个月的品牌打造和公司内部资源整合阶段，投入资金会多一些，在这个阶段注意分阶段招聘人才，并在品牌建立期间就应该开展销售业务，以不断补充资源！当然，在实际操作需要具体分析，如果经营者初期没有经验，可以让网站运营顾问给出一个详细的资源规划解决方案，以避免后期运作时产生人员投资浪费、网站推广投资浪费、时间浪费（网站经营最忌会时间浪费）。

5、网站平台建设与网站品牌推广精耕细作，加强过程控制！

网站就是网络公司的产品，我们如何把产品做到品质优良，如何把好的产品卖给有需要的客户，这是就是网站经营者一天到晚忙的工作。我们知道，网站平台建设包括：网站栏目策划、网站整体设计包装、网站功能开发、网站信息充实、网站客户服务。许多网站经营者对平台打造往往是要么重形式轻功能，要么是重功能轻内容，要么是重内容轻形式，造成这些偏见的主要原因网站经营理念未到位，其实网站是一个重要的营销平台，它负责向客户介绍网站的服务或产品，它负责吸引顾问，它负责宣传网站经营者的理念，它负责促使人们产生购买公司产品/服务的欲望！因此，网站平台建设是一个整体，它需要技术开发、创意包装、信息整合、客户服务等多个部门及人员的努力。如何以打造一个优秀的网站营销平台为核心是关键，这就需要过程控制与精耕细作。过程控制指的是将每个人手上的事情进行量化评估，制订出合理的奖惩措施，并不断进行调整；精耕细作指的是员工本身把手上的事情做到效率最高，质量最优，效誉最好。很多人可能会问如何才能达到这一目标，那么请公司的人力资源部门协助思考。做好品牌推广工作依然如此，品牌推广工作做好以下三点，品牌目标成功机率就很大：a、经常关注有关推广方面的方法和网站，这样可以帮助经营者掌握有效的推广渠道。b、按照标准的推广流程办事，控制过程。（前期市场调研、制定可达成目标、分析可利用资源、拿出具体实施方案、把责任落实到人、每周让项目参与者提交进度情况，不定期沟通解决难题及优化推广方法）c、做好网站品牌推广评估与总结，这样可以帮助经营者提高对风险和效果的控制能力。

6、抓牢经理级以上的核心人才。

创业型网站的正常经营，需要这些核心人才发挥重要作用，他们在网站平台建议、网站品牌推广实施、网站销售等核心事务实施过程中，将产生决定性的作用。因此，如何招聘核心人才，如何磨合核心人才团队，如何管理核心人才流失所造成的风险，是网站经营者的重要课程。在此给出一些建议供参考：a、寻找对这块事业有信心的人才，简单而言即：非常看好这个网站的发展。b、寻找具有与网站经营者共同经验的人才，这一点重点提醒，很多网站经营过程中的重大矛盾，就是因为环境不同，经历不同造成的结果。c、与核心人才建立长期合作方式和优良投资回报，这点很关键！d、委以重任，并保持一周一次的正式沟通，不定期的感情沟通，让大家更团结。e、注意洞察有可能成为核心人才底层员工，做好人才储备工作。

7、网站销售永远最重要，找准适合企业现状的销售方法。

创业型网站在前期资金投入后，后期资源来渠主要靠销售。网站销售额上来，企业才能生存发展。销售经理核心人才的聘用很关键，但是更关键的是做好销售基础工作：a、在销售管理方面：拿出合理的销售激励制度和薪资体系，让销售人员认为有钱途；拿出适合的岗位晋升体系，让销售人员有前途；b、在销售培训方面：准备培训文档，在销售人员入职即开始专业技能和销售技巧的培训，让销售人员对网站发展前景有充分信心，让销售人员对产品有基础了解；在实际做销售的过程中，做好销售后勤工作至关重要，例如：每天交流销售经验，让销售人员时刻保持激情；让销售人员有问题即可找合适的人有效解决问题，销售人员在客户面前变得有底气；c、在人才培养和模式形成方面：发现和提拔一批有能力的销售人员做主管，逐渐形成符合企业发展需要的销售模式，这才最关键。

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